Preskoči na sadržaj
  • Početna
  • Usluge
    • Financije
      • Transakcijske usluge
      • Pribavljanje kapitala
      • EU Fondovi
      • Kontroling
      • ESG
    • Revizija
    • Računovodstvo
    • Porezi
  • Business Transfer Platforma
  • Edukacija
    • Akademija
    • Svijet financija
  • O nama
  • Blog
  • Karijera
  • Kontakt
    • HrvatskiHrvatski
Menu
  • Početna
  • Usluge
    • Financije
      • Transakcijske usluge
      • Pribavljanje kapitala
      • EU Fondovi
      • Kontroling
      • ESG
    • Revizija
    • Računovodstvo
    • Porezi
  • Business Transfer Platforma
  • Edukacija
    • Akademija
    • Svijet financija
  • O nama
  • Blog
  • Karijera
  • Kontakt
    • HrvatskiHrvatski
Search
Close
Search
Close
  • Početna
  • Usluge
    • Financije
      • Transakcijske usluge
      • Pribavljanje kapitala
      • EU Fondovi
      • Kontroling
      • ESG
    • Revizija
    • Računovodstvo
    • Porezi
  • Business Transfer Platforma
  • Edukacija
    • Akademija
    • Svijet financija
  • O nama
  • Blog
  • Karijera
  • Kontakt
    • HrvatskiHrvatski
Menu
  • Početna
  • Usluge
    • Financije
      • Transakcijske usluge
      • Pribavljanje kapitala
      • EU Fondovi
      • Kontroling
      • ESG
    • Revizija
    • Računovodstvo
    • Porezi
  • Business Transfer Platforma
  • Edukacija
    • Akademija
    • Svijet financija
  • O nama
  • Blog
  • Karijera
  • Kontakt
    • HrvatskiHrvatski
29 rujna, 2022
Novosti

Promjene u iznosima i načinu isplate neoporezivih primitaka

Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin

Dana 01. listopada 2022. na snagu stupa novi Pravilnik o izmjeni i dopuni Pravilnika o porezu na dohodak (N.N. br. 112/22.). Navedenim Pravilnikom povećavaju se iznosi neoporezivih naknada i donose nova pravila vezano za podmirivanje troškova prehrane zaposlenika.

Izmjene i dopune koje stupaju na snagu od 01. listopada 2022., uz usporedbu sa trenutnim uređenjem, dajemo u nastavku:

Neoporezivi primitak Trenutni iznos (HRK) Novi  iznos
(HRK)
Godišnje prigodne nagrade (božićnica, naknada za godišnji odmor i sl.)  3.000,00  5.000,00
Godišnje novčane nagrade za radne rezultate i druge oblike dodatnog nagrađivanja radnika  5.000,00  7.500,00
Godišnji dar za dijete do 15 godina starosti  600,00  1.000,00
Godišnje neoporezive novčane paušalne naknade za podmirivanje troškova prehrane radnika  5.000,00  6.000,00
Naknade za korištenje privatnog automobila u službene svrhe – po kilometru  2,00  3,00
Otpremnine prilikom odlaska u mirovinu  8.000,00  10.000,00
Dar u naravi  600,00 1.000,00

Ako su do stupanja na snagu ovoga Pravilnika, za 2022. djelomično ili u cijelosti iskorišteni neoporezivi iznosi, tada se za 2022.  može neoporezivo isplatiti samo razlika između neoporezivih iznosa neoporezivog iznosa iskorištenog do dana stupanja na snagu ovoga Pravilnika. Primjerice , ako je poslodavac na ime godišnje novčane nagrade za radne rezultate tijekom ove godine već isplatio iznos od 5.000,00 kn do kraja tekuće godine može na ime iste osnove isplatiti razliku do propisanog novog iznosa od 7.500,00kn, dakle još 2.500,00kn.

Izmjene i dopune  koje će stupiti na snagu od 1. siječnja 2023. godine

Sukladno trenutno važećim propisima, poslodavci mogu unutar jednog poreznog razdoblja (tj. godine) pokrivati radnicima troškove prehrane na jedan od sljedećih načina (bez mogućnosti kombiniranja iz mjeseca u mjesec):

  • Davanjem novčane paušalne naknade (od 1. listopada 2022. godine: maksimalno neoporezivo do 500,00 kn po mjesecu odnosno 6.000,00 kn po godini), ili
  • Pokrićem stvarnih troškova prehrane na temelju vjerodostojne dokumentacije (maksimalno neoporezivo do 1.000,00 kn po mjesecu odnosno 12.000,00 kn po godini).

Prema predloženim izmjenama i dopunama Pravilnika, poslodavci će od 1. siječnja 2023. godine moći navedene opcije podmirivanja troškova prehrane kombinirati iz mjeseca u mjesec.

Dakle, počev od 01.siječnja 2023. godine poslodavac će moći jedan mjesec isplatiti npr. 500,00 kn davanjem novčane paušalne naknade, dok će idući mjesec moći isplatiti 1.000,00 kn na temelju vjerodostojne dokumentacije.

Za više pitanja i podršku pri obračunu i isplati neoporezivih primitaka, možete se obratiti našem ALPHA CAPITALIS računovodstvenom odjelu.

Autor: Adrijana Kudrić

Pogledaj sve objave

Povezane objave

Nove mogućnosti za poduzetnike – nadolazeći poziv: „Proizvodnja električne energije iz obnovljivih izvora u prerađivačkoj industriji i toplinarstvu“ (referentni broj: MF-2023-1-1)

Predmet poziva Predmet Poziva je podupiranje ulaganja za proizvodnju električne energije korištenjem obnovljivih izvora energije u cilju ispunjavanja sljedećih obveza Republike Hrvatske do 2030. godine:

Pročitaj više »
7 veljače, 2023

Otvoren Fond za MSP-ove u okviru inicijative “Ideas Powered for Business”

Cilj programa je pružiti bespovratna sredstva malim i srednjim društvima u EU-u s ciljem zaštite njihovih prava intelektualnog vlasništva (IV). Ovaj Fond je inicijativa Europske

Pročitaj više »
6 veljače, 2023

Novost o održivosti

Nova direktiva o korporativnom izvještavanju o održivosti objavljena je od strane Europske unije dana 16.12.2022. te je stupila na snagu 20 dana nakon objave. Usvajanjem

Pročitaj više »
1 veljače, 2023

ALPHA CAPITALIS
NEWSLETTER

Novosti iz svijeta financija

ALPHA CAPITALIS d.o.o

Ul. Roberta Frangeša Mihanovića 9,
10110 Zagreb / Sky Office, 19.kat
OIB: 40742241290
MBS: 080810593
IBAN: HR4323600001102358715
T: +385 (1) 580 6656
E: info@alphacapitalis.com

WhatsApp

ALPHA AUDIT d.o.o

Ul. Roberta Frangeša Mihanovića 9,
10110 Zagreb / Sky Office, 19.kat
OIB: 14404485248
MBS: 080893769
IBAN: HR9823600001102399338
T: +385 (1) 580 6656
E: info@alphacapitalis.com

WhatsApp

ALPHA CAPITALIS CONCEPT d.o.o

Janka Draškovića 17A
10430 Samobor
OIB: 16796363725
MBS: 081084856
IBAN: HR3023600001102595920
T: +385 (1) 580 6656
E: info@alphacapitalis.com

WhatsApp

ALPHA CAPITALIS EAST D.O.O.

Duga ulica 67
32100 Vinkovci
OIB: 43202073675
MBS: 081451393
IBAN: HR7223600001103012943
T: +385 (1) 580 6656
E: info@alphacapitalis.com

WhatsApp

ISO 9001:2015 -

Sustav upravljanja kvalitetom

ISO 14001:2015 -

Sustav upravljanja okolišem

ISO 45001:2018 -

Sustav upravljanja zaštitom zdravlja i sigurnošću na radu

ISO 9001:2015 -

Sustav upravljanja kvalitetom

ISO 14001:2015 -

Sustav upravljanja okolišem

ISO 45001:2018

Sustav upravljanja zaštitom zdravlja i sigurnošću na radu

Alpha Capitalis © Sva prava pridržana

Pravila Privatnosti

Prijavite se našu mailing listu
Prijava na Alpha Capitalis Newsletter
We use cookies to ensure that we give you the best experience on our website. If you continue to use this site we will assume that you are accepting the terms.OkPrivacy policy